La desestacionalización del turrón, eje de la estrategia de Confectionary Holding

Para reforzar su apuesta por el mercado internacional, que representa, en palabras de Rubén López, director general y Operaciones de Confectionary Holding “un pilar estratégico para la compañía”, y continuar impulsando su crecimiento fuera de España, la empresa ha presentado como gran innovación una línea de helados de la marca 1880 , “pensada para disfrutar del sabor del turrón durante todo el año”, y unos bombones bajo esta misma marca, además de los turrones de El Lobo para mascotas
31 de marzo de 2026, 08:00

Con una trayectoria que supera los tres siglos de historia y la ambición de extender su presencia más allá de los mercados tradicionales, Confectionary Holding, el grupo agroalimentario propietario de marcas emblemáticas como 1880, El Lobo y Doña Jimena, mantiene su apuesta por la innovación y la diversificación de su catálogo para conectar con nuevos públicos y canales de consumo. La compañía, con base en Jijona (Alicante), ha combinado tradición y modernidad para consolidar su crecimiento tanto en España como en mercados internacionales.

Según explicó a Dulces Noticias Rubén López, director general y Operaciones, la compañía ha presentado bajo la marca 1880 su gran innovación del último año: la línea de helados “elaborados con el turrón más caro del mundo”. La gama incluye cinco referencias: Jijona, Alicante, Pistacho, Chocolate con almendras y Yema tostada, en un envase de 430 ml, y se enmarca dentro de su estrategia de desestacionalizar sus productos, “pensada para disfrutar del sabor del turrón durante todo el año”.

Por otro lado, 1880 también ha ampliado su portafolio con una gama de bombones, una categoría que también permite a la compañía avanzar en esta estrategia de desestacionalización. En este sentido, el grupo continúa “trabajando en la extensión de sus marcas más allá de la campaña navideña, reforzando su presencia en segmentos de consumo anual”, asegurando que la diversificación de su catálogo es uno de los ejes de crecimiento del grupo.

Además, entre las novedades recientes destacan desarrollos bajo otras marcas del grupo: El Lobo ha incorporado un turrón dirigido al segmento de mascotas, una propuesta alineada con “las tendencias de humanización del consumo”. Según López, el producto ha registrado “una buena acogida inicial, lo que ha motivado su introducción en mercados exteriores”. Para presentar todas estas novedades, la empresa ha participado un año más en ISM, donde además de estos nuevos productos alineados con las tendencias actuales de consumo, mostró “una cuidada selección de nuestras referencias más emblemáticas”.

Buenos resultados en el año de su 300 aniversario

Estas iniciativas se enmarcan en un ejercicio especialmente significativo para la compañía, tras la conmemoración de su 300 aniversario en 2025. La efeméride ha coincidido con una evolución positiva de la actividad comercial, impulsada tanto por la campaña navideña como por el posicionamiento de sus principales marcas.

En términos de resultados, Confectionary Holding prevé cerrar su ejercicio fiscal —que finaliza el 31 de marzo, como es habitual en el sector del turrón— con un crecimiento de entre el 22% y el 23%. Se trata de una evolución relevante en un contexto marcado por la volatilidad en los costes de las materias primas, una de las principales preocupaciones del sector en los últimos ejercicios. Según indicó López, “la gestión de estas fluctuaciones continúa siendo un factor clave en la planificación operativa de la compañía”.

De acuerdo con el directivo, el próximo ejercicio, que comenzará en abril de 2026, estará orientado principalmente a la consolidación de los proyectos iniciados durante 2025. En este sentido, la compañía priorizará la estabilización y desarrollo de las inversiones realizadas, con el objetivo de asegurar su continuidad y rentabilidad a medio y largo plazo.

Una mirada global sin perder las raíces históricas

Asimismo, la presencia en ISM responde a la estrategia de internacionalización del grupo, que busca reforzar su posicionamiento en mercados exteriores a través de sus marcas históricas. En particular, 1880 continúa desempeñando un papel relevante en el segmento premium en distintos mercados. Bajo esta enseña se han presentado para la pasada Navidad gamas que evocan la receta original del siglo XV con ingredientes nobles como almendra y miel, junto a propuestas contemporáneas como la línea Chocolates de Autor, creadas con “sabores diferencialmente elaborados para sorprender al consumidor”.

Por su parte, El Lobo ha experimentado con productos que responden a los nuevos hábitos de consumo, como los turrones con mayor contenido proteico o versiones con menos azúcar, una respuesta directa a la creciente demanda de opciones más saludables sin renunciar al sabor característico del turrón. Asimismo, la marca Doña Jimena ha ampliado su surtido con innovaciones en turroncillos y almendrados con pepitas de chocolate o pistacho crujiente, dirigidas a consumidores que buscan alternativas tradicionales con un toque moderno.

En conjunto, la compañía afronta el nuevo ejercicio con una hoja de ruta centrada en la consolidación, tras un periodo reciente marcado por la innovación de producto, la conmemoración de su trayectoria histórica y un crecimiento significativo en sus principales magnitudes.

Noticias Breves
19/junio/2026
create vie, 19 jun 2026 11:30:18 +0200
modified vie, 19 jun 2026 11:30:18 +0200
display vie, 19 jun 2026 11:30:18 +0200

La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

18/junio/2026
create mié, 17 jun 2026 11:21:58 +0200
modified mié, 17 jun 2026 11:21:58 +0200
display mié, 17 jun 2026 11:21:58 +0200

La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

18/junio/2026
create jue, 18 jun 2026 11:00:33 +0200
modified jue, 18 jun 2026 11:00:33 +0200
display jue, 18 jun 2026 11:00:33 +0200

La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

17/junio/2026
create mar, 16 jun 2026 17:54:01 +0200
modified mié, 17 jun 2026 11:00:00 +0200
display mar, 16 jun 2026 17:54:01 +0200

El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

16/junio/2026
create lun, 15 jun 2026 10:58:29 +0200
modified mar, 16 jun 2026 11:00:00 +0200
display lun, 15 jun 2026 10:58:29 +0200

La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.