Grupo IFA y sus asociados generaron 11.222 millones de euros en la economía española en 2024

El presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, ha sido el encargado de inaugurar la jornada ‘Proximidad que transforma: territorio, empleo y cohesión social desde la distribución’, organizada por Grupo IFA, poniendo en valor el papel de la distribución alimentaria, especialmente en momentos críticos. Garamendi recordó que el sector representa el 13% del PIB nacional y el 17% del empleo, y destacó su papel durante la pandemia como ejemplo de resiliencia y servicio a la sociedad. “Es uno de los sectores más necesarios y al que más hay que agradecer, aunque muchas veces también sea uno de los más atacados en discursos populistas”, afirmó.

El presidente de CEOE también alertó sobre algunos de los desafíos que afrontan las empresas, como el aumento del absentismo laboral, al que denominó “ausentismo”, y reclamó medidas al Gobierno para abordar este problema, que calificó de “costoso” para la economía.

“La distribución es un sector estratégico. Por ello, vamos a trabajar para paliar el impacto de los riesgos que amenazan a las empresas. Entre ellos, el absentismo, que es una de las grandes preocupaciones para el comercio y la distribución y que cada año cuesta a nuestras empresas más de 16.000 millones de euros. Algo inasumible”, ha puntualizado.

El director general de Grupo IFA, Diego Maus, defendió durante el acto el modelo de la compañía como ejemplo de generación de empleo estable y de calidad, subrayando que el ADN del grupo se basa en la proximidad, el producto fresco y local y la amplitud de surtido, en estrecha colaboración con los fabricantes. En este sentido, destacó que el 78% de los productos vendidos en sus lineales corresponde a marcas de fabricante, lo que sitúa al grupo como una de las principales plataformas para la comercialización de estas marcas.

“Somos la principal compañía en este aspecto. A la hora de crecer y diferenciarnos somos conscientes de que la marca de fabricante genera valor al cliente. Por ello, hay que potenciar la innovacion y diferenciar los productos de la manera lo más eficaz posible. También es fundamental la actividad promocional, para ser capaces de que el diferencial de precios entre MDD y MF disminuya”, ha explicando, aputnando que “el 66% de lo que se vende de MF se vende en promoción” y que “el 26% de los clientes cambian de enseña en funcion de las promociones”. “El objetivo es seguir por este camino, porque sabemos que la mejor manera de competir es de la mano de la marca de fabricante”, aseguró.

Maus ha destacado en su intervención que “en IFA contamos con un modelo de negocio de éxito, capaz de competir con compañías nacionales e internacionales de mayor tamaño. Junto a nuestros socios, hemos conseguido consolidarnos como una de las principales plataformas para posicionar los productos de los fabricantes en el mercado”.

La presentación del ‘Informe de impacto socioeconómico 2024 de Grupo IFA’ corrió a cargo de Jerusalem Hernández, socia de Sostenibilidad y Buen Gobierno de KPMG España, destacando que Grupo IFA y sus asociados generaron 90.319 empleos directos, una cifra equivalente a sostener, de media, el empleo de 15.053 empresas en España, lo que los sitúa en el top 3 de mayores empleadores privados del país.

En su conjunto, su actividad contribuyó a sostener 257.693 puestos de trabajo en España, incluyendo empleo directo, indirecto e inducido. Esta cifra representa aproximadamente el 54% del empleo en el sector de la distribución organizada de alimentación y el 47% de la población ocupada en el sector de alimentación y bebidas. En términos de efecto multiplicador, por cada empleo directo generado por Grupo IFA se crean prácticamente otros dos adicionales en el conjunto de la economía española, reforzando así su papel como uno de los principales impulsores del mercado laboral y del tejido productivo nacional. El informe también resalta la calidad del empleo generado: el 93% de la plantilla cuenta con contrato indefinido, superando la media nacional. Además, el 64% de los empleados son mujeres y el 40% de los puestos de responsabilidad están ocupados por ellas. En 2024 se impartieron más de 753.000 horas de formación.

El informe destaca también el papel de Grupo IFA como uno de los actores clave en la distribución alimentaria en España y como motor relevante de la economía nacional. En 2024, su contribución alcanzó los 11.222,4 millones de euros en Valor Añadido Bruto (VAB), equivalente al 0,7% del PIB español, al 7% del VAB del comercio mayorista y minorista y al 36% del sector de alimentación y bebidas. Además, su actividad genera un fuerte efecto tractor: por cada euro de producción directa se generan 2,5 euros adicionales en la economía, y por cada euro en salarios y beneficios se producen más de 3 euros en su cadena de suministro. Asimismo, la actividad del Grupo aporta 4.050 millones de euros a las arcas públicas a través de impuestos.

El modelo de proximidad del Grupo se refleja en sus 6.385 establecimientos, presentes en municipios donde vive el 85% de la población española. Además, apuesta por el producto fresco y proveedores locales, con 2.440 millones de euros en compras, y por la sostenibilidad, evitando en 2024 el desperdicio de 6.735 toneladas de alimentos.

La jornada continuó con una mesa redonda moderada por la periodista Gloria Lomana, bajo el título ‘Crecer con impacto: el papel del empleo en la economía española’.

El director general de Asedas, Ignacio García Magarzo, denunció la falta de reconocimiento social del sector de la distribución, pese a su peso en el empleo. “Trabajan tantas personas vendiendo alimentos como produciéndolos”, recordó, insistiendo en que el sistema productivo necesita tanto de la industria como de la red que pone los productos a disposición del consumidor. García Magarzo también señaló la falta de formación profesional específica adaptada al sector, pese a tratarse de “uno de los mayores empleadores del país”.

Magarzo,también ha señalado que “en un contexto de incertidumbre, vemos un sector que está evolucionando para adaptarse a las nuevas necesidades: profesionales cada vez más cualificados, mayor incorporación de tecnología y una creciente diversidad de demandas en logística y transporte”.

Por su parte, María Romero, socia directora de AFI, destacó el carácter resiliente del sector, incluso en contextos de incertidumbre económica y geopolítica, como el actual. Según explicó, “la demanda de alimentos básicos proporciona estabilidad a la actividad y convierte a la distribución en un sector capaz de mantener el empleo en momentos complejos”. Romero advirtió, no obstante, de que el consumo depende de dos variables fundamentales: la evolución demográfica y la capacidad de gasto de los consumidores, factores que determinarán el comportamiento del sector en los próximos años.

La directora de Relaciones Laborales de la CEOE, Rosa Santos, alertó sobre la incertidumbre regulatoria en el ámbito laboral. Según explicó, desde finales de 2022 se han producido “más de 400 cambios normativos que afectan al mercado laboral, incluidos 67 cambios en el Estatuto de los Trabajadores, muchos de ellos sin diálogo social. A su juicio, esta situación genera inseguridad jurídica y frena los proyectos de expansión empresarial. Santos también señaló el absentismo laboral como uno de los principales problemas para las empresas. “En España, 1,7 millones de personas faltan al trabajo cada día, de las cuales 1,4 millones lo hacen por incapacidad temporal. En total, en 2025 se registraron 9,2 millones de bajas laborales, con un coste estimado de 33.000 millones de euros”, denunció.

La clausura del evento ha estado a cargo de César Maurín Castro, director de Digitalización, Innovación, Comercio e Infraestructuras de CEOE, quien recordó que la distribución ha actuado como “colchón para las familias”, absorbiendo parte del aumento de costes en los últimos años. Maurín subrayó que el sector representa alrededor del 10% del PIB y el 17% del empleo en España, además de desempeñar un papel clave en la cohesión social y territorial.

No obstante, también advirtió de los retos a los que se enfrenta el comercio: la inestabilidad geopolítica, la sobrerregulación, el absentismo laboral, el relevo generacional o el hurto multirreincidente, un fenómeno que ha comenzado a abordarse mediante recientes modificaciones del Código Penal. El directivo concluyó destacando la capacidad de adaptación y resiliencia de la distribución alimentaria, un sector que, según señaló, seguirá siendo esencial para la estabilidad económica y social del país.