Delaviuda alinea a sus equipos para impulsar la innovación durante todo el año

Delaviuda Confectionery Group celebró en abril en Madrid su Convención Anual Comercial y de Marketing, una cita que reunió a 70 empleados de la compañía con el objetivo de “alinear equipos, compartir visión y reforzar la estrategia del grupo de cara al próximo ejercicio”, explican desde la compañía a Dulces Noticias.

Bajo el lema ‘¡Esta Navidad a por todas!’, el encuentro sirvió para trasladar las principales líneas de trabajo de la compañía, “poner en común los aprendizajes de los últimos años y preparar a los equipos ante los retos y oportunidades que afrontará el grupo en los próximos meses”. Durante la jornada, los responsables de la compañía presentaron los principales proyectos estratégicos para el próximo ejercicio, con un foco especial en la innovación y en la evolución de sus marcas.

La convención llega en un momento en el que Delaviuda continúa reforzando su posicionamiento en el mercado y avanzando en algunos de los ejes estratégicos que la compañía viene desarrollando en los últimos años. En una entrevista concedida a Dulces Noticias a finales del pasado año –pueden ver el vídeo integrado tras estas líneas–, su CEO, Isabel Sánchez destacaba que el grupo ha reforzado su “liderazgo marquista gracias a una combinación de calidad, innovación y colaboraciones estratégicas, apoyándose en tres grandes pilares de crecimiento: innovación, internacionalización y desestacionalización.

Precisamente, uno de los mensajes que la compañía viene trasladando de forma recurrente es su apuesta por construir negocio más allá de la campaña navideña. Según explicó Sánchez a este medio, la gama de barritas El Almendro para consumo durante todo el año mantiene crecimientos superiores al 20%, mientras que la empresa continúa ampliando su presencia en nuevos canales y categorías, como las bebidas vegetales de almendra, los helados o el canal Travel Retail.

En paralelo, Delaviuda sigue impulsando su expansión internacional. Durante la última edición de ISM, celebrada en Colonia, la compañía presentó nuevas referencias de chocolate, ampliaciones de la gama Finíííísimo y nuevas barritas sin azúcar, iniciativas con las que busca reforzar su presencia en mercados exteriores y consolidar su crecimiento fuera de España.

La convención también sirvió para reforzar la cohesión interna de los equipos en torno a los objetivos del grupo. Una dimensión especialmente relevante para la compañía, que recientemente ha puesto en valor su modelo de gestión centrado en las personas, basado en el bienestar, la flexibilidad y el desarrollo profesional como elementos clave de su cultura corporativa.

Con este encuentro, Delaviuda busca afrontar el próximo ejercicio con una organización alineada en torno a una estrategia que combina la fortaleza de sus marcas navideñas con el desarrollo de nuevas ocasiones de consumo durante todo el año, manteniendo la innovación como una de las principales palancas para seguir creciendo y sorprendiendo al consumidor.