BM Supermercados inaugura hoy su primer punto de venta en San Fernando de Henares (Madrid), ubicado en el Centro Comercial Henares (Calle Nazario Calonge, 40). La tienda dispone de una sala de ventas de 1.032 metros cuadrados y ha supuesto una inversión de 2,7 millones de euros, además de generar 29 nuevos puestos de trabajo directos. Con esta apertura, la enseña de Grupo Uvesco alcanza los 89 establecimientos en la Comunidad de Madrid, donde ya cuenta con un equipo superior a los 1.800 profesionales. El acto oficial de inauguración tendrá lugar a las 10:00 horas con la asistencia del alcalde del municipio, Javier Corpa, y representantes del equipo directivo de la compañía.
Mondelēz España reduce un 20% sus emisiones de CO2 gracias a sus iniciativas en materia de ESG
La compañía continúa avanzando en su modelo de
producción responsable, tal como demuestra su informe ‘
Estado de Información No Financiera 2024’. Así, el
100% de la energía eléctrica consumida en sus fábricas españolas es de origen renovable, con hitos como el
primer horno totalmente eléctrico de
Oreo en la planta de Viana y la instalación de
placas solares en Órbigo. Además, ha reducido tanto el consumo de agua como la generación de residuos
17 de diciembre de 2025, 13:00
Cuidar el medioambiente es una tarea de todos y es algo que Mondelēz sabe bien. En este sentido, la compañía ha dado un paso decisivo en España, donde ha conseguido reducir un 20% sus emisiones totales de CO2 con respecto al año anterior, lo que supone unas 3.165 toneladas menos, el equivalente aproximado a las emisiones generadas al dar unas 564 vueltas a la Tierra en coche. De esta forma y gracias a la innovación, desde 2021 la empresa ha lograd disminuir sus emisiones cerca de un 39%, consolidando un cambio estructural hacia un modelo de producción más eficiente y bajo en carbono.
“Cada avance en eficiencia o en energía limpia representa mucho más que un número. Es una manera distinta de fabricar nuestros productos, con el menor impacto posible y con un compromiso real con el futuro del planeta”, ha afirmado Nicola Caracino, director general de Mondelēz Iberia.
Este compromiso con la sostenibilidad se refleja en sus fábricas, donde desde 2023 el 100% de la energía eléctrica consumida es de origen renovable. En Viana (Navarra), las galletas Oreo ya son las primeras de la marca en el mundo en fabricarse en un horno totalmente eléctrico y libre de emisiones directas, un hito que simboliza la transición hacia una industria más limpia. En Hospital de Órbigo (León), se ha llevado a cabo la instalación de placas solares y de una planta de biogás, lo que permite aprovechar los propios residuos de producción para generar energía renovable. Gracias a estas mejoras, en 2024 la compañía ha incrementado su eficiencia energética un 9% con respecto al año anterior y cerca de un 15% en comparación con 2021, este último dato equivalente al consumo anual de más de 5.000 hogares españoles.
Esta responsabilidad también se refleja en un uso más adecuado del agua y en la gestión de residuos. En 2024, Mondelēz España ha reducido en el conjunto de sus cuatro plantas en España su consumo de agua cerca de un 1% frente a 2023 y más de un 15% desde 2021, este último dato equivalente al agua contenida en cerca de 59 piscinas olímpicas. En materia de residuos, la compañía ha logrado disminuir en 2024 un 10% del total generado con respecto a 2023, comparables a aproximadamente la carga de unos 35 camiones de basura. Además, casi 11.000 toneladas de residuos orgánicos se han destinado a otros procesos productivos, como la producción de pienso animal.
“Nuestro avance ambiental es también un reflejo del compromiso y la creatividad de las personas que forman parte de la compañía. Cada mejora energética, cada litro de agua ahorrado o cada residuo transformado en recurso es una historia de colaboración y de aprendizaje compartido”, ha asegurado Caracino
Innovación, sostenibilidad y compromiso social
Por otro lado, el Estado de Información No Financiera 2024 de la compañía en España también recoge los avances en el ámbito social y de gobernanza. A través de iniciativas que promueven la diversidad, la igualdad de oportunidades y el bienestar de sus empleados, Mondelēz refuerza su cultura corporativa sostenible y humana. Asimismo, su programa de voluntariado MDLZ Changemakers ha seguido canalizando la solidaridad de los empleados, que en España han dedicado en 2024 un total de cerca de 555 horas a proyectos de impacto social y medioambiental junto a entidades como Cruz Roja.
Esta combinación de innovación, compromiso medioambiental y acción social define la hoja de ruta de Mondelēz España hacia una producción más responsable y una sociedad más sostenible. Porque, para la compañía, cada avance técnico es también un paso hacia un propósito más amplio: disfrutar de los snacks que nos gustan, pero hacerlo de una forma que respete el entorno y genere valor para las personas.
