Rosa Carabel, nueva CEO del Grupo Eroski

Desde el próximo 1 de julio, la nueva primera ejecutiva sustituirá a Agustín Markaide tras 11 años como presidente del Grupo Eroski y más de 30 en la cooperativa. Además de oficializar el nombramiento, durante la Asamblea General de la cooperativa Eroski han aprobado las cuentas de 2021, año en el que han alcanzado 59 millones de euros de beneficios

27 de mayo de 2022, 15:00

La cooperativa Eroski ha celebrado su Asamblea General de delegados en Barakaldo (Bizkaia), a la que estaban convocadas 500 personas socias representantes de los colectivos de Socios Trabajadores y Socios Consumidores. Se trata de la última asamblea de Agustín Markaide como presidente del Grupo Eroski quien, tras 11 años como primer ejecutivo y más de 30 en la cooperativa, se jubilará próximamente. En el marco del máximo órgano de decisión de la cooperativa, el Consejo Rector ha comunicado a los delegados el nombramiento de Rosa Carabel como primera ejecutiva de Eroski desde el próximo 1 de julio.

La asamblea ha aprobado las cuentas anuales individuales de la cooperativa y las consolidadas del grupo, así como el informe de gestión del pasado ejercicio. Además, las socias y socios cooperativistas presentes han acordado distribuir los 59 millones de euros de beneficios logrados por la cooperativa en el ejercicio 2021, destinando 2,8 millones de euros al pago de intereses de las AFSE (Aportaciones Financieras Subordinadas) que son fondos propios de la cooperativa y a reservas los 55,9 millones de euros de beneficios netos restantes.

Durante su intervención, Agustín Markaide ha agradecido “el esfuerzo realizado por los profesionales de Eroski para dar en cada momento una respuesta acertada a la sucesión de cambios  a los que se ha enfrentado la sociedad durante los últimos años”.Asimismo, ha destacado que la evolución económica y financiera de Eroski ha sido muy positiva, calificando el resultado de 2021 como el mejor de los últimos 14 años. Y especialmente ha alentado a las socias y socios a “afrontar con ilusión la nueva etapa en la que Eroski está inmersa con más posibilidades de actuación y con una mirada renovada para abordar los nuevos retos. Las nuevas etapas requieren de nuevos liderazgos. El de Rosa Carabel viene avalado por la profesionalidad y la experiencia de más de 25 años en el grupo, la mayor parte de ellos como socia en la cooperativa matriz”.

Rosa Carabel, ha destacado que se siente “orgullosa y agradecida por la confianza que deposita en mí el Consejo Rector”. Destaca que el proyecto de  Eroski es un proyecto colectivo que se construye con las aportaciones de todas y todos ”un colectivo al que se han sumado más de 600 nuevos socios cooperativistas en 2021, y que seguirá sumando incorporaciones hasta los dos mil nuevos socios en 5 años”. Carabel ha explicado que afronta esta nueva etapa “con el propósito de reforzar las bases de nuestros proyecto y avanzar con firmeza en su desarrollo”.

Salud, proximidad y sostenibilidad

Carabel se ha dirigido a las socias y socios presentes para recodarles que “la sociedad y los consumidores están transformándose con rapidez y debemos darles las soluciones que necesitan, diferentes de las del pasado. En los últimos años, la sociedad y los consumidores han hecho una apuesta decidida por una alimentación  saludable y sostenible, basada en los productos de cercanía. Una apuesta que se alinea perfectamente con el compromiso adquirido por Eroski desde hace más de dos décadas”.

En dicho contexto, Carabel ha anunciado que, mañana, Eroski firmará un nuevo convenio de colaboración con el Gobierno Vasco para impulsar el sector agroalimentario de Euskadi. Este acuerdo renueva el firmado hace nueve años entre ambas entidades. Un acuerdo que ha multiplicado por tres la actividad comercial desarrollada entre Eroski y los cerca de 300  productores locales que en la CAV suministran más de 2.400 productos a la cooperativa.

Entre la iniciativas más recientes relacionadas con el producto de proximidad y la sostenibilidad, se ha presentado Eroski Azoka, un marketplace, para impulsar la comercialización directa de productos locales, por parte de los propios productores, a los consumidores. Rosa Carabel ha afirmado: “nuestro objetivo es mejorar la experiencia de consumo de productos cercanos, de alto valor social y económico y de alta calidad y a un precio justo”.

Amplio proceso participativo

La asamblea culmina un amplio proceso de participación previa de los Socios Trabajadores y Socios Consumidores de Eroski que suma más de 40 sesiones informativas y juntas preparatorias presenciales y con conexiones digitales.

La Presidenta del Consejo Rector de Eroski, Leire Mugerza, reelegida durante la asamblea como miembro del Consejo, ha puesto en valor que “la implicación de todo el colectivo social, y su trabajo y dedicación han permitido transformar Eroski y abrir una nueva etapa en la que seguiremos llevando adelante la misión de este proyecto cooperativo, trabajando en pro de la salud de los consumidores y de la sostenibilidad de nuestro entorno, desde una manera diferente de hacer empresa”.

Noticias Breves
19/junio/2026
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La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

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La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

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La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

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El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

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La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.