Los Premios Liderpack 2023 descubren los Best in Show en Hispack

Este año ha habido tres Best in Show en los Premios Liderpack, unas distinciones que reconocen a los mejores trabajos de entre los ganadores del certamen de innovación en soluciones de packaging y de Publicidad en el Lugar de Venta (PLV). Todos los premios se entregaron en la tarde de ayer en Hispack, la feria del envase y el embalaje que se está celebrando estos días en Barcelona

9 de mayo de 2024, 16:05

Los Liderpack, convocados por la Graphispack Asociación e Hispack han premiado esta edición 45 proyectos, de los 142 presentados al certamen, un 16% más que el año pasado. 31 de los galardones pertenecen a la especialidad de packaging, 8 son de PLV y 6 de la categoría Diseño Joven. El nombre de todos estos ganadores ya se había dado a conocer antes de la entrega de premios, pero faltaba por desvelar los dos galardones 'Best in Show', que premian las dos mejores soluciones del certamen en packaging y en PLV. 

“Se constata también la tendencia a reducir la cantidad y peso de las materias primas empleadas o la eliminación de elementos superfluos"

Esta edición, como excepción, se han entregado dos galardones ex aequo en envase y embalaje a  Mr. Ripley por la original solución  Panettone 118C. El otro ha sido para  Rotor Print, por su novedoso diseño de un blister reciclable para el ámbito farmaceúticos. En PLV ha ganado  Adaequo, por su  Animación Lancome Summer

Las otras 42 soluciones premiadas son, además de innovadoras, propuestas sostenibles, que priorizan el uso de monomateriales, sobre todo cartón o materiales plásticos 100% reciclados y reciclable. Y que aportan mejoras en ergonomía, funcionalidad, gráfica y diseño y optimización logística, como estas desarrolladas para la industria alimentaria: un envase de cartón para miel, tapas llevapaellas o etiquetas aterciopeladas para aceite de oliva premium.

“Se constata también la tendencia a reducir la cantidad y peso de las materias primas empleadas o la eliminación de elementos superfluos, además de la introducción de procesos de fabricación más eficientes y la impresión con tintas y barnices más ecológicos. Los trabajos de PLV apuestan por soluciones automontables principalmente de cartón, de gran visibilidad, resistencia y durabilidad, y con menor impacto medioambiental”, explican desde el certamen. 

Los premiados

La categoría de packaging alimentario ha conseguido seis galardones, al igual que la de logística. La de bebidas se ha hecho con cuatro, uno el  Save food –contra el desperdicio alimentario, con otro el sector de procesos /maquinaria y otros dos han sido para etiquetado. También en PLV se han concedido tres premios a trabajos relacionados con el sector de alimentación. 

Los ganadores de Diseño Joven podrán participar en los WorldStar Student Awards

La empresa  Adaequo ha sido la gran triunfadora, al conseguir este año cinco galardones.  Smurfit Kappa ha recibido cuatro.  Rotor Print, con tres, e  International PaperCoreti,  DS Smith Tecnicarton Hinojosa Packaging Group, con dos cada una de ellas.

El resto de las compañías premiadas han sido: Altavia IbericaAlzamora GroupClimesa, CodintecCopackDeBonaTinta Estudi GràficEstúdio Gráfico 21FlexomedGarroféGráficas Varias, Grupo FatecsaL’Estudi CreatiuMr. RipleyOvelar, Sleever International, Studio One ElevenTot DisplayVegabaja Packaging y Wondu.

Los premiados en los Liderpack en packaging tienen la oportunidad de presentarse a título individual a los WorldStar for Packaging Awards. Tienen hasta el 15 de octubre para inscribirse. 

En la categoría de Diseño Joven han ganado los proyectos presentados por alumnos de la Universidad Politécnica de Madrid, de Mondragon Unibertsitatea, de la Universidad de Zaragoza y de Elisava. Gracias al premio podrán participar en los WorldStar Student Awards, el concurso mundial de packaging para estudiantes.

Esta edición han participado 18 proyectos  finalistas de los XIII Premios Nacionales de Diseño y Sostenibilidad de Envase y Embalaje, convocados por el Clúster de Innovación en Envase y Embalaje de Valencia. 

 

 

 

Noticias Breves
19/junio/2026
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La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

18/junio/2026
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La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

18/junio/2026
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La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

17/junio/2026
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El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

16/junio/2026
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La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.