Snacks El Valle, buen balance de su campaña para el Mundial

La campaña desarrollada por Snacks El Valle durante el Mundial 2026 se ha saldado con un crecimiento del +22,16% en las ventas de sus patatas fritas Supreme respecto al mismo periodo del año anterior. La edición especial, acompañada de una promoción con más de 100 premios y distintas acciones en el punto de venta, las calles de Alicante y las redes sociales, permitió comercializar más de 33.000 unidades adicionales y ampliar la presencia del producto en nuevos establecimientos
27 de julio de 2026, 12:00

El triunfo de España en la final del Mundial puso el cierre a una de las acciones promocionales más amplias desarrolladas por Snacks El Valle alrededor de su marca de patatas fritas Supreme, una de sus referencias más reconocidas. La firma vinculó el producto con la competición mediante una edición limitada que combinó packaging temático, premios, activación comercial y contenidos digitales.

Bajo la denominación Supreme Edición Mundial, la propuesta mantuvo el producto de patatas fritas en sus formatos de 120, 90 y 45 gramos, pero incorporó una imagen futbolera creada específicamente para la campaña. Algunas de las bolsas contenían premios, entre ellos camisetas, gorras y bufandas, además de un televisor de 65 pulgadas.

Según el balance compartido por la empresa tras el final de la competición, la promoción permitió elevar las ventas de Supreme un +22,16% frente al mismo periodo de 2025, lo que se tradujo en más de 33.000 unidades adicionales. La acción también contribuyó a “reforzar la implantación de la referencia y a acceder a nuevos puntos de venta”, han indicado.

Una campaña más allá del lineal

El proyecto se concibió como una iniciativa transversal en la que producto, distribución y comunicación funcionaron de forma coordinada. La edición especial y los premios sirvieron como elemento central en el punto de venta, donde la campaña se reforzó mediante cartelería y vinilos promocionales.

Snacks El Valle, buen balance de su campaña para el Mundial

La visibilidad se trasladó también al entorno urbano. Durante un mes, un autobús vinilado con la imagen de Supreme recorrió las calles del centro de Alicante, ciudad en la que se encuentra la sede de Snacks El Valle. Esta acción exterior permitió prolongar el alcance de la campaña más allá de los establecimientos y relacionar la marca con el seguimiento del torneo.

La estrategia buscaba aprovechar un momento de elevada atención social y convertirlo en una experiencia reconocible para el consumidor. Según la valoración realizada por la empresa, “la iniciativa demostró el potencial de conectar una promoción comercial con un acontecimiento cultural y emocional compartido”.

Más de 123.000 visualizaciones orgánicas

Las redes sociales constituyeron otro de los pilares de la campaña. Snacks El Valle desarrolló durante el Mundial una estrategia de contenidos orientada a “mantener activa nuestra comunidad y reforzar la presencia de Supreme a lo largo de la competición”.

Snacks El Valle, buen balance de su campaña para el Mundial

La acción digital consiguió, únicamente mediante contenido orgánico, 123.000 visualizaciones, un alcance de 95.000 personas y alrededor de 27.000 interacciones. Estas cifras reflejan la capacidad de la campaña para prolongar la conversación sobre el producto y acompañar la evolución de la Selección Española.

La victoria de España y su segunda estrella aportaron, además, un desenlace favorable a una iniciativa que apoyó a La Roja durante todo el torneo.

Innovación ligada a formatos y ocasiones de consumo

La campaña de Supreme encaja en la estrategia de innovación que Snacks El Valle está desarrollando dentro de sus principales líneas de patatas fritas y snacks. Para Santiago Santonja, responsable comercial nacional de la compañía, según la entrevista concedida a Dulces Noticias para el Especial Aperitivos de julio/agosto, el mercado continúa evolucionando favorablemente, impulsado por la demanda de productos de conveniencia, los formatos on-the-go y una creciente diversificación de sabores y referencias. “El consumidor busca, además, propuestas diferenciadas y adaptadas a distintos momentos de consumo, tanto en Impulso y Retail como en Horeca”, valora.

La empresa considera que la innovación es uno de los elementos que están sosteniendo su crecimiento, junto con “la calidad y la capacidad de desarrollar formatos ajustados a las necesidades de cada cliente”. Bajo esa premisa, durante el último año, Snacks El Valle ha continuado ampliando su oferta con nuevos desarrollos como la gama Xtra Crunch, dentro de una estrategia orientada a “incorporar referencias con mayor valor añadido”, además de una nueva línea de snacks.

Noticias Breves
26/julio/2026
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La nueva plataforma de Eroski ofrece una experiencia de navegación “más intuitiva, accesible y adaptada a las necesidades de las personas trabajadoras, proveedores, medios de comunicación, inversores e instituciones”. Incorpora herramientas basadas en inteligencia artificial para ofrecer sus contenidos en cinco idiomas y facilita una comunicación más accesible e inclusiva.

El nuevo portal pone en valor la identidad cooperativa de la compañía y sus compromisos en materia de “salud, sostenibilidad, riqueza local, innovación y buen gobierno”. Además, el desarrollo de la nueva web corporativa ha sido realizado por Gureak Datapost, división del grupo empresarial de economía social con el que Eroski mantiene una colaboración consolidada desde 2015.

25/julio/2026
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La cadena Dia refuerza su red comercial en España con la inauguración de dos nuevos establecimientos en Horche (Guadalajara) y Adra (Almería). Con estas aperturas, la compañía alcanza los 17 puntos de venta en la provincia guadalajareña y asciende a 41 en la almeriense, consolidando su modelo de negocio basado en la proximidad y la cercanía al cliente.

El local de Horche dispone de una superficie de ventas superior a 470 m² y un catálogo de 5.000 productos, mientras que el de Adra cuenta con más de 490 m² y un surtido de 4.670 referencias. En conjunto, la puesta en marcha de ambos centros supone la incorporación de 21 trabajadores, de los cuales 20 son empleos de nueva creación, impulsando el desarrollo económico local. Para celebrar estas inauguraciones, ambas tiendas ofrecen a sus clientes promociones especiales durante el primer mes, que incluyen descuentos del 25% en secciones de frescos y ventajas exclusivas para los miembros de Club Dia.

23/julio/2026
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La cadena de supermercados Lidl ha inaugurado su primer centro en Ontinyent (Valencia). La compañía ha destinado 5,1 millones de euros a este proyecto, creando 21 puestos de trabajo directos. La tienda dispone de una superficie de ventas de 1.531 metros cuadrados, 118 plazas de aparcamiento y un surtido que combina frescos, productos locales valencianos y referencias internacionales.

En materia de sostenibilidad, el edificio incorpora 535 metros cuadrados de paneles fotovoltaicos y equipamiento de alta eficiencia energética. Al acto asistieron el alcalde de la localidad, Jorge Rodríguez Gramage, y el director regional de la marca en la Comunitat Valenciana, Grischa Voss. Con esta apertura, la firma Lidl alcanza las 84 tiendas y más de 1.700 empleados en la región.

20/julio/2026
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La compañía Eroski continúa expandiendo su red de franquicias con la apertura de tres nuevos supermercados en Elche (Alicante), Vitoria-Gasteiz y El Vellón (Madrid). Los nuevos establecimientos suman 721 metros cuadrados de superficie comercial y han generado 18 puestos de trabajo en total. Las tiendas ofrecen un amplio surtido de alimentación, con entre 4.000 y 6.000 referencias de productos. Además, incorporan secciones de panadería y bollería recién horneadas y promociones orientadas al ahorro de los clientes a través de Eroski Club.

Con estas inauguraciones, la cooperativa continúa impulsando su modelo de franquicia, que ya supera los 600 establecimientos en España y prevé abrir más de 50 nuevas franquicias durante 2026.

19/julio/2026
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La compañía PepsiCo ha nombrado a Igor González nuevo director de People de Iberia, incorporándose al comité de dirección y reportando a Fernando Moraga, director general de la región.

En su nuevo rol, Igor liderará la función de People en Iberia con el objetivo de impulsar el crecimiento del negocio a través de las personas, contribuyendo a la evolución de la organización y al desarrollo del talento y del liderazgo. Con este nombramiento, González toma el relevo de Laura San Miguel, que ha sido nombrada Talent Management senior director de PepsiCo para Europa Occidental, Europa Oriental y Turquía.