Pringles renueva su imagen después de 20 años

Después de dos décadas, Mr. P, la imagen visible de Pringles, estrena nuevo look. Ha perdido pelo, pero mantiene su lustroso y característicos bigote y además estrena cejas y pajarita. Una renovación que afectará a todas las referencias y a todos los formatos, pero que mantendrá invariable su sabor

24 de enero de 2022, 09:00

La marca de aperitivos de Kellogg ha presentado el rediseño de Mr. P, la imagen visible de Pringles. Esta renovación de imagen destaca por sus cejas nuevas y atrevidas y una nueva pajarita.

También ha perdido el cabello, pero a los 54 años, “todavía se ve tan guapo como siempre y seguirá luciendo su famoso bigote”.

El hombre detrás de la mascota de Pringles fue diseñado por Arch Drummond en Nueva York en 1967 y, desde entonces, se ha convertido en un icono mundial sinónimo de momentos divertidos llegando a ser estrella invitada en un episodio de Los Simpson.

Esta modernización en el logo afectará a todas las referencias: Original, Sour Cream & Onion, Paprika, etc., y a todos los formatos: 165 gramos, 70 gramos y 40 gramos.

"Se crea una nueva gama de envases limpios, llamativos y brillantes que resaltan el sabor auténtico y la forma única y apilable de los reconocidos snacks", han asegurado desde la compañía.

Mantiene su "delicioso sabor"

Patricia Fresneda, responsable del marketing de Pringles en España ha destacado que “si bien pueden verse diferentes por fuera, los apasionados de Pringles pueden estar seguros de que no hay cambios en el delicioso sabor que siempre ha estado en cada lata"

"Nuestro nuevo estilo solo celebra la experiencia única de cada bocado de nuestro aperitivo”, ha añadido Fresneda.

La comunicación de esta nueva imagen concluye con el posicionamiento Mind Popping de Pringles, caracterizado por ser “una idea que surge de una verdad sobre lo ingenioso de Pringles”; hiperbólico, “una idea que hiperboliza este producto”; e increíble, “el resultado debería dejarte boquiabierto, creando curiosidad y compromiso”.

 

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La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

18/junio/2026
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La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

18/junio/2026
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La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

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El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

16/junio/2026
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La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.