Grefusa consolida su estrategia medioambiental

A través de la Memoria de Sostenibilidad 2021, donde se resumen las actividades, hitos y proyectos en esta materia, Grefusa impulsa su compromiso de transparencia y responsabilidad social corporativa en cuatro ámbitos: entorno, consumidores, empleados y comunidad. Las políticas que han implantado este último ejercicio les han permitido obtener el certificado de Empresa Familiarmente Responsable

18 de octubre de 2022, 11:00

Grefusa ha presentado su Memoria de Sostenibilidad 2021, un documento que recoge las actividades, hitos y proyectos desarrollados por la empresa y que tienen como objetivo “dejar huella positiva” en el medioambiente. Además, se tienen en cuenta cuatro ámbitos: entorno, consumidores, empleados y comunidad.

Bernardo Gregori, director de Sostenibilidad, Compliance, Riesgos y Relaciones Institucionales, explica que “la publicación de esta Memoria de Sostenibilidad es un paso más en nuestro compromiso por la transparencia y el buen gobierno, siempre con el objetivo de impactar de manera positiva en nuestro entorno y en los distintos públicos de interés”.

Además, trabajan “cada día en todos los ámbitos, desde la conciliación a la equidad, pasando por el compromiso con el medioambiente y con nuestros consumidores, para dejar huella positiva y mejorar la vida de todos los que nos rodean” y apuestan por la innovación sostenible: en 2021, ha reducido las emisiones de CO₂ a la atmósfera; ha generado 700 puestos de trabajo de los cuales el 90% son contratos indefinidos; y ha realizado avances en buen gobierno.

Respeto al entorno

En 2021, Grefusa ha reducido su impacto ambiental y las emisiones de CO₂, gracias a la aplicación de soluciones innovadoras. Por ejemplo, para disminuir su consumo energético, ha instalado una planta fotovoltaica de autoconsumo en su fábrica de Alzira: “Esto supondrá un ahorro estimado de casi 600 toneladas de CO₂ al año”, comentan.

También fomentan el uso de materiales reciclados. De hecho, el 91% del cartón que utilizan procede de fibra reciclada y el 100% cuenta con el sello Forest Stewadhip Council (FSC), un reconocimiento que muestra que los materiales proceden de bosques gestionados de forma responsable.

Mejoras nutricionales para los consumidores

Grefusa continúa innovando en fórmulas e ingredientes, mejorando, de este modo, el perfil nutricional de sus snacks, frutos secos y horneados a través del estudio -y la escucha- de los consumidores y otros grupos de interés. De este modo, la empresa ha conseguido mejorar su nivel de competitividad y la calidad de sus productos: en 2022 ha eliminado el aceite de palma de sus referencias, no emplea colorantes ni conservantes y, desde 2015, sus productos principales tienen un 15% menos de sal.

Estas prácticas han hecho que la empresa haya obtenido la certificación IFS Nivel Superior (International Food Standard) en sus centros de Alzira, en Valencia, y Degracias, en Portugal, el pasado año. Este reconocimiento se suma al Premio Alimentos de España concedido por el MAPA y al Premio NAOS del Ministerio de Sanidad, conseguidos anteriormente.

Los empleados, principales activos de Grefusa

Grefusa

Para el bienestar de la plantilla, Grefusa ha tomado diferentes medidas. Reflejo de ello es la obtención, en 2021, del Sello EFR (Empresa Familiarmente Responsable), un distintivo que destaca “el firme compromiso con la conciliación al promover una política de Recursos Humanos centrada en la gestión de personas desde una dimensión laboral, personal y familiar, al mismo tiempo que incentiva la flexibilidad, el equilibrio entre la vida laboral y familiar, la desconexión digital, el desarrollo profesional y personal, y la igualdad de oportunidades”, declaran.

También el año pasado, el Observatorio de Sostenibilidad y Transparencia OBSET reconoció el compromiso laboral y la responsabilidad de la empresa con sus trabajadores.

Comprometidos con la comunidad

Afincado en la localidad valenciana de Alzira, Grefusa contribuye “al impulso del municipio”, ya que participa en diversos proyectos de acción social en colaboración con Bancos de Alimentos, la Fundación Alimentum o Cruz Roja. Sobre todo, destaca su apoyo a la infancia en cooperación con esta última entidad, a través de la cual se donaron productos que llegaron a más de 3.800 familias en riesgo de exclusión social durante la pandemia.

Por otro lado, gracias a su programa Grefutalento, y en colaboración con diferentes universidades, “fomenta el talento y la empleabilidad de los recién titulados”.

Noticias Breves
18/septiembre/2026
create vie, 18 sep 2026 11:17:05 +0200
modified vie, 18 sep 2026 11:21:53 +0200
display vie, 18 sep 2026 11:17:05 +0200

El presidente y consejero delegado de Johnson & Johnson, Joaquín Duato, se incorporará al Consejo de Administración de PepsiCo como consejero independiente a partir del 1 de diciembre de 2026. El directivo valenciano formará parte además del Comité de Auditoría.

Con una amplia trayectoria internacional, Duato, que posee nacionalidad española y estadounidense, lidera Johnson & Johnson desde 2022 y cuenta con experiencia en estrategia, innovación y transformación empresarial.

Ramon Laguarta, presidente y CEO de PepsiCo, ha destacado que su incorporación aportará al consejo “una perspectiva relevante en ámbitos como la transformación estratégica, la optimización del portfolio y la innovación”.

18/septiembre/2026
create vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200
modified vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200
display vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200

La cadena asturiana de supermercados Alimerka ha puesto en marcha su tradicional campaña comercial de Vuelta al cole con una inversión superior a los dos millones de euros orientada a amortiguar el gasto de los hogares tras el periodo vacacional. Bajo el lema “No hay vuelta al cole que un vale de Alimerka no cure”, la compañía ha canalizado este presupuesto a través de la emisión de cupones de seis euros de descuento por cada 30 euros de compra efectuados entre finales de agosto y principios de septiembre, cuyo canje permanecerá activo hasta el próximo 23 de septiembre.

La acción se complementa con el sorteo de tabletas iPad entre los clientes que adquieran referencias de marcas colaboradoras como Magnum, L’Oréal, Babaria o Purina, todo ello respaldado por un plan de comunicación 360º desplegado en medios convencionales, soportes exteriores, plataformas digitales y canales propios de la enseña.

18/septiembre/2026
create vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200
modified vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200
display vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200

La cadena leridana Plusfresc refuerza su liderazgo en superficie comercial en la capital del Segrià con la inauguración de un nuevo punto de venta en el número 38 de la calle de l’Olivera, en el barrio de Ciutat Jardí. El establecimiento, que ha supuesto la creación de 23 puestos de trabajo, cuenta con una superficie total de 1.200 m² (800 m² de sala de ventas) y 80 plazas de aparcamiento con pérgola fotovoltaica de 43,2 KWA.

La tienda potencia el producto fresco de proximidad con carnicería bajo el sello ‘100% Criat a Lleida’, pescadería asistida con horno gratuito y vivero de marisco, fruta de origen local, panadería y cremería. La oferta se completa con bodega con zona de catas, córner de jamón, platos preparados, sushi y una sección fitness enfocada a referencias proteicas. Esta apertura representa la cuarta del ejercicio para la compañía, que alcanza ya los 93 supermercados23 de ellos en la ciudad de Lleida— y avanza en su plan estratégico 2025-2027 dotado con 15 millones de euros para alcanzar el centenar de tiendas.

18/septiembre/2026
create mar, 15 sep 2026 10:25:47 +0200
modified vie, 18 sep 2026 11:00:00 +0200
display mar, 15 sep 2026 10:25:47 +0200

La cercanía es una de las señas de identidad de Gadis, que vuelve a abrir uno de sus establecimientos más populares en A Coruña, el del mercado de Monte Alto. Con más de 1.800 metros cuadrados de superficie total, el supermercado ha sido renovado por completo en base a estrictos parámetros de sostenibilidad, accesibilidad y comodidad.

El objetivo es brindar la mejor experiencia de compra a los clientes, con una oferta de más de 12.000 artículos de la marca propia IFA y numerosas referencias veganas, ecológicas, sin gluten y a granel.

La reforma del Gadis cumple altos estándares de sostenibilidad y máxima eficiencia energética, e incorpora equipos avanzados de climatización y frío. Asimismo, el diseño cuenta con nueve cajas de cobro.

17/septiembre/2026
create jue, 17 sep 2026 11:25:27 +0200
modified jue, 17 sep 2026 11:25:27 +0200
display jue, 17 sep 2026 11:25:27 +0200

BM Supermercados inaugura hoy su primer punto de venta en San Fernando de Henares (Madrid), ubicado en el Centro Comercial Henares (Calle Nazario Calonge, 40). La tienda dispone de una sala de ventas de 1.032 metros cuadrados y ha supuesto una inversión de 2,7 millones de euros, además de generar 29 nuevos puestos de trabajo directos. Con esta apertura, la enseña de Grupo Uvesco alcanza los 89 establecimientos en la Comunidad de Madrid, donde ya cuenta con un equipo superior a los 1.800 profesionales. El acto oficial de inauguración tendrá lugar a las 10:00 horas con la asistencia del alcalde del municipio, Javier Corpa, y representantes del equipo directivo de la compañía.