Mars promociona el talento interno con nuevos nombramientos en su equipo directivo

Iván Reyes, nuevo Supply Chain Director Iberia y Vanessa Caralps, directora de Categoría y Portfolio de Mars Iberia, son los refuerzos del equipo directivo de Mars Iberia con el objetivo de "seguir creciendo en experiencia y así poder seguir adaptándose ante los nuevos retos que plantea el sector", según explican fuentes de la compañía

10 de junio de 2021, 13:50

Mars Iberia, compañía dedicada a la alimentación y cuidado de mascotas con marcas como M&M’s, Snickers, Orbit o Pedigree, refuerza su equipo directivo con el nombramiento de Iván Reyes como nuevo Supply Chain Director Iberia y de Vanessa Caralps, que como directora de Categoría y Portfolio de Mars Iberia.

De esta forma, Mars Iberia mantiene su apuesta por el talento interno y consolida su equipo directivo con el objetivo de seguir creciendo en experiencia y así poder seguir adaptándose ante los nuevos retos que plantea el sector.

Teniendo en cuenta las nuevas incorporaciones, el equipo directivo cuenta con un total de nueve profesionales entre los que se encuentra Rez Hassan, Director General; Txus Alos, Director de Ventas de España; João Sagreira como Market Head de Portugal; Esperanza Ribas, Directora de Recursos Humanos; James Hunka como Director de Finanzas; Pedro Alvarez como Director de Categoría & Portfolio; y Lluís Costa, Director de IT.

Ivan Reyes, Director de Supply Chain de Mars Iberia

Iván Reyes, con más de 17 años en la compañía, es actualmente el máximo responsable de la cadena de suministros de la filial de Mars en España y Portugal, formando parte del equipo directivo ibérico. Su misión es liderar las áreas de Logística, Planificación de la demanda, Servicio al Cliente y Activity Managers con el claro objetivo de simplificar y digitalizar los procesos en la organización.

Ingeniero en Sistemas de Telecomunicaciones por la Universidad Politécnica de Madrid, y licenciado en Gestión Comercial y Marketing por el ESIC, anteriormente desempeñó el rol de director de Ventas de la división de Cuidado de Mascotas de Mars en España, y en sus últimos años ha impulsado el segmento de mascotas hasta ser el más grande dentro de la compañía.

Entre la gran variedad de cargos que Iván ha desempeñado a lo largo de su carrera profesional en Mars, la mayoría han sido dentro del departamento de ventas desempeñando roles como: Analista de ventas, Category Manager o Key Account, y posteriormente liderando equipos comerciales a nivel regional y nacional, así como el departamento de Customer Marketing.

Vanessa Caralps, Directora de Categoría y Portfolio de Mars Iberia

Vanessa Caralps, cuya misión será la de liderar los equipos de Categoría y Portfolio, así como de Activation (Trade Marketing) y SRM de la filial de Mars en España y Portugal para definir el nuevo modelo operativo, cuenta con una gran carrera profesional dentro del equipo de marketing de Mars desde que se incorporó a la compañía en 2013 como Marketing Manager de las categorías de chicle y caramelos y en la que en 2019 pasó a ser la directora de Marketing del segmento de cuidado de mascotas.

Recién nombrada miembro del equipo directivo ibérico, Vanessa es licenciada en Business Administration por la Universidad Pompeu Fabra y con un Post Grado en Marketing Digital, Vanessa desarrolló parte de su carrera profesional en Unilever durante más de 10 años, también liderando diferentes áreas del negocio en posiciones globales y locales vinculados al marketing, trademarketing y a la gestión de marca.

Cabe recordar que, recientemente, Olga Martínez, Corporate Affairs Director de Mars Iberia durante 14 años, asumió el cargo de Dirección de Comunicación Externa y Asuntos Corporativos en Bimbo Iberia. "Estamos orgullosos de haber compartido el talento y la visión de Olga Martínez durante los últimos años, y le deseamos la mejor de las suertes", enunciaron desde Mars en su momento.

Noticias Breves
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La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

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La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

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La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

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El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

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La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.