Covirán alcanzó unas ventas de 1.846 millones de euros en el último ejercicio

Este sábado 28 de junio, Covirán celebró su Asamblea General Ordinaria de Socios, en la que se llevó a cabo la aprobación por amplia mayoría de las cuentas anuales del ejercicio 2024 y la gestión del Consejo Rector liderado por su presidente, José Antonio Benito. Durante el encuentro, el director general, Esteban Gutiérrez, realizó un balance de los logros alcanzados y de los proyectos futuros de la cooperativa.

La cooperativa registró en 2024 unas ventas brutas de 1.846 millones de euros, un leve incremento del +0,13% respecto a 2023, impulsado por “el aumento del consumo nacional a pesar de la presión inflacionista”. De estas ventas, 1.632 millones provinieron de España y 214 millones de Portugal. Además, la cifra de negocio del grupo alcanzó los 617 millones, con un Ebitda de 8,5 millones, un beneficio antes de impuestos de 2,34 millones y un beneficio neto de 1,59 millones.

En 2024, Covirán invirtió 3,86 millones de euros en tecnología avanzada, energías renovables y mejoras en los puntos de venta. También generó un cash flow social de 816,28 millones. La cooperativa ha optimizado su red de tiendas, concentrando recursos en aquellos establecimientos que mejor se alinean con “las necesidades actuales del mercado y los desafíos del relevo generacional”.

La cooperativa inauguró 148 nuevos supermercados en 2024, un +59% más que en 2023. De estas aperturas, 136 se realizaron en España, principalmente en Andalucía y Cataluña, y 12 en Portugal. Además, se presentó el proyecto estratégico ‘Covirán Contigo’, orientado a “modernizar nuestra red de tiendas y mejorar la competitividad”. Este esfuerzo por “elevar la experiencia de compra” incluye los formatos Covirán Plus, que “combina espacios abiertos y tecnología avanzada”, y Covirán Origen, diseñados para supermercados de menor tamaño, ofreciendo “imagen renovada, tecnología eficiente y mejoras operativas”.

En 2024, la cuota de supermercados medianos (151-400 m²) aumentó al 32,6%, mientras que el 89,5% de las tiendas de la red continúa siendo de menos de 300 m², consolidando a Covirán como “referente en el sector de proximidad en España y Portugal”.

La cooperativa y su red de tiendas mantuvieron una plantilla estable de 14.813 trabajadores, de los cuales 12.980 se encuentran en España y 1.795 en Portugal. Covirán también cuenta con 1.409 empleados directos, con un 93,3% de contratación indefinida.

En cuanto a formación, 1.226 alumnos participaron en más de 810 acciones formativas que sumaron 25.143,5 horas de capacitación. “La plataforma virtual de Covirán sigue siendo clave para la actualización profesional de sus trabajadores”, aseguran.

Por segundo año consecutivo, las mujeres representaron la mayoría de los socios en España (50,53%), consolidando su liderazgo en la cooperativa. En Portugal, la participación femenina alcanzó el 42,1%, reflejando el compromiso de Covirán con la inclusión y la equidad.

En el ámbito ambiental, Covirán avanzó en sostenibilidad mediante proyectos como la plantación de 1.800 árboles en el anillo verde de Granada y la instalación de placas fotovoltaicas en cinco plataformas logísticas. Estas medidas permitieron reducir 237.295 kg de CO₂ al año. Además, recicló el 85% de sus residuos y redujo un 5,2% los residuos plásticos.

En 2024, Covirán reorganizó su red logística, optimizando plataformas y reduciendo costos sin afectar los tiempos de suministro. La implementación de tecnología avanzada mejoró la eficiencia operativa, permitiendo alcanzar un nivel de servicio del 97%, “superior al promedio del sector”.

La compañía incrementó su oferta de marca propia con 97 nuevas referencias en España y 38 en Portugal. Además, cerró 2.354 acuerdos con productores locales por 635,6 millones de euros, fortaleciendo la “colaboración con fabricantes y promoviendo el consumo responsable”.

En 2024, además, recibió el Premio Economía Social de la Junta de Andalucía y diversos galardones en Portugal, consolidando suobjetivo de ser una “alternativa eficiente para la integración social y el desarrollo económico”. La cooperativa sigue apostando por un modelo inclusivo y sostenible que “impulsa economías locales y refuerza el desarrollo social”.