Scentium Flavours amplía sus instalaciones centrales

La nueva planta de producción de Scentium Flavours, que se inaugurará a principios del año que viene, aumentará la capacidad productiva de la compañía en más de un 80% y contribuirá a mejorar su huella ambiental. La expansión es necesaria debido al aumento significativo en la demanda de productos y la apertura a nuevos mercados en los últimos dos años

15 de junio de 2023, 14:00

El fabricante de aromas Scentium ha anunciado sus planes de expansión con la ampliación de su planta de producción en Alhama de Murcia. Con una inversión total de 5 millones de euros, este proyecto supone “un hito crucial en su plan de crecimiento y desarrollo”, explica el director general de la empresa de ingredientes, José Manuel Mateos. La ampliación de la planta abarcará una extensión de casi 3.000 m² y permitirá a la compañía aumentar su capacidad productiva en más de un 80%, satisfaciendo, de este modo, la creciente demanda del mercado.

La nueva planta, que se espera inaugurar a principios de 2024, albergará diversas mejoras y adiciones significativas. Scentium potenciará su producción de aromas, expandirá su laboratorio de calidad y adquirirá nueva maquinaria de última generación. Además, se crearán nuevos puestos de trabajo para fortalecer aún más el equipo de la empresa.

La decisión de ampliar la planta surge en un momento en el que estamos siendo "testigos de un crecimiento exponencial tanto en ventas como en volumen", declara Mateos. Durante los últimos dos años, han logrado agregar nuevos clientes a su cartera, así como lanzar nuevas categorías de sabores.

Mar González, responsable de Operaciones en la compañía, resalta el enfoque en la “preservación del medio ambiente y la seguridad de los empleados” en el diseño de la nueva planta. El tejado del edificio se utilizará para instalar un sistema fotovoltaico, aprovechando “la innovación frugal” para reducir las emisiones de carbono. Además, se implementarán mejoras en las instalaciones de limpieza de tanques “para disminuir significativamente el consumo de agua”. También se introducirá asistencia robótica “para minimizar el esfuerzo de los empleados en la manipulación de bidones y paquetes, lo que contribuirá a reducir los riesgos de lesiones laborales”, agrega.

Álvaro AlcázarÁlvaro Alcázar, la nueva incorporación de Scentium

Con el objetivo de "dinamizar las ventas en el sector de la confitería", Scentium ha nombrado a Álvaro Alcázar nuevo Global Key Account Manager for Confectionary de la compañía. 

Según explica Alcázar, “seré responsable de ciertas cuentas directas y también apoyaré a mis colegas en todo el mundo. He trabajado en el sector de la producción de confitería durante toda mi vida profesional. Tras casi 27 años en diferentes empresas exportadoras de producto terminado, entiendo muy bien las necesidades y lógicas de los clientes”.

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23/julio/2026
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La cadena de supermercados Lidl ha inaugurado su primer centro en Ontinyent (Valencia). La compañía ha destinado 5,1 millones de euros a este proyecto, creando 21 puestos de trabajo directos. La tienda dispone de una superficie de ventas de 1.531 metros cuadrados, 118 plazas de aparcamiento y un surtido que combina frescos, productos locales valencianos y referencias internacionales.

En materia de sostenibilidad, el edificio incorpora 535 metros cuadrados de paneles fotovoltaicos y equipamiento de alta eficiencia energética. Al acto asistieron el alcalde de la localidad, Jorge Rodríguez Gramage, y el director regional de la marca en la Comunitat Valenciana, Grischa Voss. Con esta apertura, la firma Lidl alcanza las 84 tiendas y más de 1.700 empleados en la región.

20/julio/2026
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La compañía Eroski continúa expandiendo su red de franquicias con la apertura de tres nuevos supermercados en Elche (Alicante), Vitoria-Gasteiz y El Vellón (Madrid). Los nuevos establecimientos suman 721 metros cuadrados de superficie comercial y han generado 18 puestos de trabajo en total. Las tiendas ofrecen un amplio surtido de alimentación, con entre 4.000 y 6.000 referencias de productos. Además, incorporan secciones de panadería y bollería recién horneadas y promociones orientadas al ahorro de los clientes a través de Eroski Club.

Con estas inauguraciones, la cooperativa continúa impulsando su modelo de franquicia, que ya supera los 600 establecimientos en España y prevé abrir más de 50 nuevas franquicias durante 2026.

19/julio/2026
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La compañía PepsiCo ha nombrado a Igor González nuevo director de People de Iberia, incorporándose al comité de dirección y reportando a Fernando Moraga, director general de la región.

En su nuevo rol, Igor liderará la función de People en Iberia con el objetivo de impulsar el crecimiento del negocio a través de las personas, contribuyendo a la evolución de la organización y al desarrollo del talento y del liderazgo. Con este nombramiento, González toma el relevo de Laura San Miguel, que ha sido nombrada Talent Management senior director de PepsiCo para Europa Occidental, Europa Oriental y Turquía.

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La compañía Covirán continúa avanzando en el desarrollo de su red comercial con la apertura, reapertura o renovación de catorce supermercados durante el mes de junio. Estas incorporaciones refuerzan la presencia de la cooperativa en distintos puntos de la geografía española. Así, los establecimientos se distribuyen entre Andalucía (4), País Vasco (3), Cataluña (2), Castilla-La Mancha (2), Extremadura (1), Comunidad Valenciana (1) y Galicia (1). En conjunto, los supermercados aportan 2.545 metros cuadrados de sala de ventas y están gestionados por 44 profesionales.

Del total de inauguraciones y adecuaciones, nueve se han realizado bajo el modelo Covirán Origen y cinco bajo el modelo Covirán Plus.

17/julio/2026
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La compañía Galletas Gullón continúa comprometida con el desarrollo del talento joven mediante la incorporación de estudiantes en prácticas durante el periodo estival. A través de esta iniciativa, la empresa ofrece a jóvenes del entorno la oportunidad de complementar su formación académica con experiencia profesional en una de las principales empresas del sector alimentario en Europa.

Durante los meses de verano, una decena de estudiantes podrán conocer de primera mano los distintos departamentos de la compañía, donde participan en proyectos y actividades relacionadas con áreas como Expansión, Corporativo, Industrial, Calidad, Produccion, Logística, Compras e I+D. Una experiencia que les permite conocer el funcionamiento de la compañía y adquirir competencias que contribuirán a su futuro desarrollo profesional.