Araceli Císcar, consejera ejecutiva de Dacsa Group, premio Mujer Empresaria CaixaBank 2021

La labor de Araceli Císcar en la promoción del crecimiento y la expansión internacional de Dacsa Group, le ha valido el reconocimiento como mejor Mujer Empresaria de la Comunidad Valenciana en la quinta edición de los Premios CaixaBank, en los que la entidad ha elegido a las 14 ganadoras territoriales, entre las que se seleccionará una de las representantes españolas en los IWEC Awards 2021. La consejera ejecutiva de la compañía ha destacado a Dulces Noticias... y algo más los logros más importantes de la firma, como el proyecto Pésol pea, y avanza sus planes para "ofrecer soluciones cada vez más sofisticadas y completas a nuestros clientes y a los consumidores"

28 de septiembre de 2021, 18:34

CaixaBank ha celebrado la quinta edición de sus 'Premios Mujer Empresaria CaixaBank 2021', que reconocen "el talento y la excelencia profesional de 14 empresarias líderes en España referentes por su trayectoria, visión estratégica, capacidad de innovación y liderazgo transformador", destacan desde CaixaBank. En esta edición la ganadora de este reconocimiento por la Comunidad de Valencia ha sido Araceli Císcar García, consejera ejecutiva de Dacsa Group, grupo industrial fundado en 1968 dedicado al desarrollo de ingredientes alimentarios, referente en Europa en la molienda seca de maíz en todos sus sectores y distinguido productor de arroz en España y Portugal.

El jurado de los premios ha valorado en Araceli Císcar, que "la directiva ha promovido el crecimiento y la expansión internacional de la compañía en toda el área del maíz, así como la creación de la división de Soluciones Alimentarias, donde radica toda la innovación del grupo y que está también internacionalizada". Asimismo, "es parte del Patronato de la Cátedra de Cultura Empresarial de la Universitat de València".

Los galardones tienen como objetivo dar mayor visibilidad a las mujeres empresarias y fomentar su participación en redes internacionales en la que puedan interactuar y compartir experiencias. Con esta finalidad, las 14 ganadoras territoriales entran a formar parte de la 'Comunidad Mujer Empresaria CaixaBank' en LinkedIn, que reúne a las empresarias premiadas en todas las ediciones de los 'Premios Mujer Empresaria CaixaBank' y las pone en contacto con otras redes de mujeres empresarias a nivel nacional e internacional como IWEC, International Women’s Forum, Vital Voices o EJE&CON. Además, tras la fase territorial, un jurado formado por el comité de Diversidad de CaixaBank, integrado por directivos miembros del comité de dirección y por diferentes líderes de los proyectos de diversidad, escogerá, de entre las 14 galardonadas territoriales, a la ganadora nacional, que será una de las representantes españolas en los IWEC Awards 2021 de la International Women's Entrepreneurial Challenge, la red mundial de mujeres empresarias líderes de todo el mundo que cooperan a nivel global, que se entregarán el próximo mes de noviembre.

Reconocimiento a una labor continuada en I+D+i

Sobre la recepción de este galardón, Araceli Císcar ha declarado a Dulces Noticias... y algo más que "es un honor recibir este premio, siempre es halagador que piensen en una misma a la hora de dar esta clase de reconocimientos. Me llena de orgullo que se ponga en valor la labor que estamos realizando en Dacsa Group, y que se ponga en relieve el ímpetu y ganas de crecer que tenemos".

En relación a los aspectos evolutivos de la empresa que se han tenido en cuenta a la hora de otorgar a la directiva este galardón, Císcar ha explicado que "desde que entramos en el capital de Molendum Ingredients en 2014 hemos experimentado grandes cambios. La creación de nuestra división de Soluciones Alimentarias ha hecho evolucionar a nuestra compañía tanto en conocimiento, como en tecnología e innovación". Desde entonces, "hemos acometido muchos proyectos de gran relevancia para la organización", afirma.

Entre ellos, la consejera destaca que en el último año, "arrancamos el proyecto Pésol pea, la primera y única línea de proteína vegetal texturizada en húmedo de España. Esto ha supuesto un hito para nuestro grupo y pensamos que hemos dado un paso importante para nuestra unidad de negocio de Soluciones Alimentarias que nos va a hacer crecer tanto en el mercado nacional como a nivel internacional".

Sobre las áreas en las que está centrando su I+D+i la división de Soluciones Alimentarias, subraya que "nuestra propuesta de valor se extiende a lo largo de toda la cadena de suministro, desde los ingredientes hasta productos listos para cocinar". Fruto de esta labor investigadora, en la actualidad, "ofrecemos soluciones para las alternativas más demandadas por el mercado: alternativas a la carne y al pescado, alternativas a la leche y alternativas al huevo.  Estas tienen aplicación en el sector de snacks". Además, "seguimos trabajando harinas tratadas de legumbres y granos ancestrales que aportan interesantes atributos a los snacks para que nuestros clientes puedan mejorar sus perfiles nutricionales", explica Araceli.

De cara al futuro, "nuestra intención es seguir desarrollando e innovando en esta dirección para poder ofrecer soluciones cada vez más sofisticadas y completas a nuestros clientes y a los consumidores. Buscando mejorar texturas, aplicaciones, funcionalidades, perfiles nutricionales y hacer más accesibles y sostenibles nuestras soluciones", concluye la consejera ejecutiva de Dacsa Group.

Noticias Breves
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La cadena de supermercados 100% canaria, HiperDino celebra un año más su aniversario que se conmemora el 28 de octubre, y lo hace por todo lo alto con el lanzamiento de una campaña especial de sorteos y premios entre su clientela, durante las próximas cuatro semanas, bajo el claim “¡Que suerte ser de aquí!”.

Desde el jueves 24 de septiembre y hasta el jueves 22 de octubre, la enseña celebra esta efeméride con una oda al costumbrismo popular y tradicional canario, simbolizado a través de los diferentes productos que regalará a su clientela y entre los que se encuentran: bolsas de rafia; bolsas plegables; set de imanes; monederos de tela y botellas de aluminio. Todos ellos, incluirán un diseño único y exclusivo, realizado por el diseñador canario, Texiade Santana, que recoge a través de sus creaciones, imágenes sobre profesiones tradicionales de las islas; instrumentos típicos canarios y elementos y productos simbólicos de Canarias.

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Hacer la compra cuando existen necesidades alimentarias específicas implica muchas veces dedicar más tiempo a buscar, comprobar y filtrar productos. Con el objetivo de hacer este proceso más sencillo, Dia da un nuevo paso en su experiencia de compra online con el lanzamiento del nuevo modo “Sin gluten”, una funcionalidad que adapta el supermercado online durante toda la sesión para facilitar al cliente el acceso al surtido sin gluten.

Con el lanzamiento del nuevo modo “Sin gluten”, Dia lleva también al entorno digital el trabajo realizado para ampliar, identificar y facilitar el acceso a su surtido sin gluten. La iniciativa se integra dentro de su estrategia de Sostenibilidad, más concretamente en ‘Comer Mejor Cada Día‘, el programa con el que la compañía impulsa una alimentación accesible y adaptada a las diferentes necesidades de sus clientes.

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La cadena de tiendas IGO’S, especializada en golosinas, productos de snacking y regalos, ha renovado su punto de venta ubicado en El Corte Inglés de Santander con el objetivo de mejorar la exposición de su oferta y adaptarla a las demandas de sus clientes. La actuación permite mostrar un mayor número de productos e incorpora más juguetes y una variedad más amplia de artículos de regalo.

La mejora encaja con la estrategia que la cadena cántabra ha desarrollado en los últimos años, basada en crear establecimientos atractivos, cuidar la presentación y ofrecer un surtido amplio de primeras marcas. IGO’S, perteneciente a Herceba, cuenta actualmente con 12 tiendas repartidas entre Santander, Santoña, Castro Urdiales y Bilbao y en 2025 celebró su vigésimo aniversario.

Desde su nacimiento en Santander en 2005, la enseña ha combinado su especialización en golosinas y snacks con categorías como regalos, juguetes y artículos con licencia, buscando responder a distintos momentos de compra y perfiles de consumidor.

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La cooperativa ACOR ha cerrado el ejercicio 2025/26 con un beneficio neto de 645.000 euros, revirtiendo las pérdidas de 2,5 millones del año anterior y triplicando su Ebitda hasta los 6,7 millones sobre una facturación global de 363 millones de euros. La entidad vallisoletana ha logrado esquivar la crisis del sector azucarero europeo, cuyos precios acumulan una caída del 38 % en dos años y generaron un impacto negativo de 22 millones en la división, gracias a la venta de Certificados de Ahorro Energético (CAEs) derivados del secado solar de pulpa y a la aportación de sus filiales participadas (Agropro, Iberlíquidos y Atisa).

El ejercicio permitió remunerar a los socios con 55 €/t de remolacha tras elevarse los rendimientos en campo hasta las 97 t/ha y la polarización a 17,02º en la planta de Olmedo, al tiempo que la división de aceites revalorizó las liquidaciones del girasol hasta los 496 €/t en convencional y 595 €/t en alto oleico.

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La cadena de aperitivos y comercio de proximidad Martín Martín ha inaugurado un nuevo punto de venta en el número 42 de la céntrica calle César Augusto de Zaragoza, retomando sus aperturas en la capital aragonesa tras dos años sin estrenos en la ciudad. Con este local, la enseña fundada en 1984 alcanza los 86 establecimientos en España, 57 de ellos concentrados en Zaragoza, y amplía su presencia en las seis comunidades autónomas donde opera.

El espacio reúne la oferta tradicional de la marca (encurtidos, aperitivos, conservas, dulces y snacks) junto a sus líneas de conveniencia más recientes, como panadería, café de especialidad, pastelería artesana y platos listos para llevar.