Los empleados de Mondelēz International se apuntan al "voluntariado medioambiental"

En el marco del Día Mundial del Medio Ambiente, los empleados de las oficinas de Mondelez International de Madrid han puesto en marcha una campaña de sensibilización a favor de la reducción de emisiones y del consumo responsable de recursos, en línea con la estrategia corporativa de minimización del impacto medioambiental

5 de junio de 2019, 14:18

Mondelēz International se suma a la celebración del Día Mundial del Medio Ambiente en España con una campaña de concienciación medioambiental encabezada por sus propios empleados que busca impulsar acciones de reducción del impacto medioambiental desde un punto de vista tanto corporativo como del trabajador.

Los puntos claves de la campaña, inspirados en la prioridad establecida por las Naciones Unidas para este año en torno a la contaminación ambiental, se articulan en torno a la reducción de emisiones de Co2, la eficiencia energética y el consumo responsable. Los más de 300 empleados de las oficinas de Mondelez International en Madrid se someterán voluntariamente a una medición de la huella de carbono que generan en sus vidas cotidianas, para sensibilizar a los participantes del total emisiones de CO2 que se producen, de manera directa o indirecta, a través de los diferentes estilos de vida.

Los trabajadores serán retados a repetir la medición al cabo de un año y observar el impacto de sus cambios de conducta. Asimismo, informarán al resto de la plantilla sobre el consumo responsable de los materiales desechables como los cubiertos y vasos de cartón y plástico. De esta manera, "se pretende sensibilizar sobre de la importancia del uso racional y la reutilización, de las cifras de consumo de estos objetos y su impacto en el medio ambiente, así como fomentar el uso de tazas, termos y botellas de cristal o acero inoxidable. Esta iniciativa pretende reducir y evitar en el futuro un consumo medio de más de 170.000 vasos desechables al año que se da en una oficina de estas dimensiones, una cantidad con la que se podría llenar un total de tres piscinas olímpicas con capacidad de 2.500 metros cúbicos", explican desde la empresa.

Otra de las actividades que impulsarán será el 'voluntariado medioambiental' a desarrollar con la familia y amigos o entre los propios empleados; así como la posibilidad de trabajar en la ‘La Huerta’ urbana de Mondelēz, junto a personas con diferentes capacidades intelectuales de la Fundación A La Par; o contribuir al medio ambiente participando en el reto de recogida de desperdicios #TrashChallenge. Por último, como cierre de campaña, y en colaboración con Ecoembes, un grupo empleados visitarán mañana la Planta de Selección y Tratamiento de Residuos La Paloma de Valdemingómez.

"Los esfuerzos de la compañía por seguir impulsando un cambio en las áreas en las que puede lograr mayor impacto en materia de sostenibilidad, medio ambiente y hábitos de vida saludables, han logrado impactar positivamente en los propios empleados", destacan desde Mondelez. En línea con estas iniciativas, desde las oficinas de Mondelēz International, en Madrid se pondrán en marcha medidas de eficiencia energética como la instalación de iluminación LED de bajo consumo; y se recogerán propuestas que mejoren el plan de movilidad compartida entre los empleados para hacerla más sostenible y con un impacto positivo en la conciliación.

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De enero a julio, más de 2,2 millones de familias se han beneficiado de vales y descuentos personalizados por parte de Consum, lo que ha supuesto un ahorro medio de 21,45€ por persona. La cooperativa ha repartido más de 47,94 millones de euros en cheques y descuentos, lo que supone un 8,7% más que en el mismo periodo del año anterior.

Los descuentos que Consum ofrece a sus clientes son, entre otros, Mis Favoritos, Mis Cupones Ahorro, descuentos Cheque Crece, vales de cumpleaños o descuento por compras acumuladas. Según los datos del primer semestre, destaca el incremento de Mis Favoritos, con un 13% más que el año pasado, y los descuentos por compras, con un 8,9% más respecto al año anterior. Mis Cupones Ahorro y los descuentos Cheque Crece han aumentado también un 5,9% y un 5,4%, respectivamente.

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La cadena de tiendas HiperDino continúa dando importantes pasos en su política de sostenibilidad y en el cuidado del medio ambiente, objetivos contemplados dentro de su Plan Estratégico de Sostenibilidad. Así, durante este 2026, invertirá cerca de medio millón de euros en la habilitación de nuevas plantas fotovoltaicas en cuatro de sus tiendas, que serán distribuidas de la siguiente manera: en HiperDino (HD) Chafiras y en HD Menceyes (ya en marcha); HD Icod y HD Costa Teguise en Lanzarote, cuya instalación está prevista para el último trimestre del año. Con la puesta en funcionamiento de estas cuatro plantas fotovoltaicas, HiperDino generará un total de 1.022.850 KWh de energía.

En total, a cierre de 2025 HiperDino contaba con 14 plantas fotovoltaicas en marcha.

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Ante la próxima entrada en vigor de la obligatoriedad del Documento Electrónico de Control Administrativo (DeCA) para el transporte de mercancías, el próximo 5 de octubre, Aecoc lanza ‘Aecoc Transporte’, una herramienta digital diseñada para facilitar a las pequeñas y medianas empresas cargadoras y transportistas la emisión, gestión y custodia de este documento de forma sencilla, segura y con plenas garantías jurídicas. Con esta iniciativa, la Asociación quiere dar respuesta a una necesidad urgente del sector en un momento clave de adaptación normativa.

Según una encuesta realizada por Aecoc entre un total de 5.000 pymes el 70% de las empresas desconoce la entrada en vigor de la normativa y que el 75% no dispone actualmente de ninguna herramienta que les permita gestionar el Documento Electrónico de Control Administrativo.

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Chocolates Trapa y el operador hostelero Grupo La Fábrica han cerrado un acuerdo para ofrecer, del 13 de septiembre al 13 de octubre, una edición limitada de su tarta templada de chocolate en siete de los restaurantes más emblemáticos de la cadena en la Comunidad de Madrid. La iniciativa se enmarca dentro de las acciones conmemorativas por el 135 aniversario de la histórica chocolatera palentina y coincide con la celebración del Día Mundial del Chocolate, con el propósito de acercar la firma a nuevos momentos de consumo fuera del hogar.

La propuesta gastronómica —servida tibia con interior cremoso, helado de mantequilla tostada y coronada con una chocolatina conmemorativa de Trapa— estará disponible en los locales madrileños Raimunda, Torcuato, El Huerto de Floren Domezáin, La Parrilla de La Bobia y los tres establecimientos de La Bobia en Las Letras, Valdebebas y Alcalá de Henares. Esta alianza en restauración comercial refuerza la estrategia de cobranding desarrollada por la compañía de capital español a lo largo del año junto a enseñas como Viena Capellanes o Helados Casty, en un contexto de mercado donde el consumo nacional de cacao y chocolate alcanzó los 2.106 millones de euros.

11/septiembre/2026
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El grupo agroalimentario bonÀrea Agrupa ha inaugurado su primer establecimiento en Sabiñánigo, situado en la calle Biescas, 70. Esta nueva tienda representa un hito importante en la estrategia de expansión de la compañía, ya que es la primera que abre sus puertas en la comarca del Alto Gállego, siendo la de Jaca, a casi 20 kilómetros, la más cercana hasta ahora. Con esta inauguración, bonÀrea refuerza significativamente su red comercial en la provincia de Huesca, donde ya suma un total de 16 tiendas.

El nuevo establecimiento dispone de una amplia superficie de venta de 300 m² y ofrece un surtido de aproximadamente 2.400 productos. Su apertura ha supuesto la creación de 7 nuevos puestos de trabajo directos.