Hijos de Luis Rodríguez: “Masymas ha sido uno de los supermercados que menos ha subido precios pese a la inflación”

Esta empresa familiar de capital asturiano se creó en 1932 y está dirigida por la tercera generación de la familia Rodríguez. En los últimos años, ha puesto en marcha un proyecto innovador para fomentar y conservar los autoservicios en las zonas rurales, sin descuidar las nuevas tecnologías, que ya aplica en sus tiendas. Para 2024 espera seguir creciendo tanto en establecimientos como en cuota de mercado, nos explica Santiago Pulgar, su director Comercial y de Marketing. En 2023, la OCU reconoció a Masymas como uno de los dos supermercados que menos había subido sus precios

18 de abril de 2024, 08:00

DN.- ¿Cuáles son las señas de identidad que definen su modelo de negocio?

Hijos de Luis Rodríguez es una empresa familiar con 92 años de existencia que actualmente cuenta con 1.800 trabajadores. Nuestra filosofía de trabajo se centra en el cliente, al que ofrecemos productos de calidad a un precio justo. Para lograrlo mantenemos diferentes estrategias como nuestra apuesta por los productos de proximidad, negociando directamente con los productores, el desarrollo de productos de fidelidad para nuestros clientes con promociones continuas generales y personalizadas de acuerdo con su perfil de consumo o por medio de nuestras marcas blancas de alimentación, higiene personal, limpieza y mascotas. 

DN.- ¿Cuáles son los objetivos de su plan de expansión?

Nuestra idea en 2024 es continuar creciendo, tanto a través de nuestra red de tiendas propias Masymas, como con nuestras franquiciadas que operan bajo las marcas Minymas y mYm. Actualmente, estamos presentes en Asturias, Galicia, Cantabria y Castilla y León, comunidades en las que analizamos oportunidades de apertura de forma continua. Después de la última apertura en Gijón a primeros de marzo, abrimos otro nuevo Minymas en Pola de Lena.

DN.- ¿Qué balance hacen de 2023 y qué previsiones tienen para 2024?

En el año 2023 Masymas fue reconocido por la OCU como uno de los dos supermercados a nivel nacional que menos había subido sus precios en este escenario inflacionista que estamos atravesando. Para realizar este estudio, OCU visitó 1.108 establecimientos en 65 ciudades españolas donde recogió 155.788 precios de productos de la “cesta de la compra” más habitual en los hogares. Con toda esta información, OCU estableció que la situación había afectado a todos los supermercados, que subieron sus precios entre un 8% y un 17%, y situó a Masymas en el rango del 8%. 

Esto demuestra el esfuerzo en rentabilidad que hemos aportado a nuestros clientes. Nuestra estrategia en fidelidad implica relaciones a largo plazo y en estos momentos debemos ser más competitivos y ofrecer las mejores opciones calidad-precio.

Ha sido un año complicado para ajustar los precios y repercutir a los clientes lo mínimo posible y el resultado es que hemos generado más confianza, permitiéndonos crecer en cuota de mercado en nuestra zona de influencia.

Esperamos que en 2024 se modere la inflación y que la actividad promocional de los fabricantes, fundamental en estos momentos, crezca de forma significativa, volviendo a niveles de 2019. Esto nos permitirá cumplir nuestros objetivos, crecer en superficie, cuidar el bolsillo de nuestros clientes y, en consecuencia, crecer por cuota de mercado en nuestra zona de influencia.

DN.- ¿Cómo aplican la sostenibilidad en su plan empresarial?

En Hijos de Luis Rodríguez tenemos un fuerte compromiso con el medioambiente, motivo por el cual enfocamos anualmente parte de nuestros recursos en la reducción de nuestra huella de carbono. Esto lo realizamos mediante la renovación de la flota vehicular con la incorporación de unidades eléctricas y GNL, la utilización de fuentes de energía renovable en nuestra Plataforma Logística Integral y supermercados, la instalación de equipos energéticamente eficientes en los establecimientos, la reducción de residuos y la comercialización de productos de temporada y locales Km0 para reducir los impactos asociados al transporte.

DN.- ¿Cuáles son los principales desafíos a los que se enfrenta la distribución alimentaria?

Tenemos varios retos, contar con un surtido adecuado para cumplir las expectativas de los consumidores, mantener unos precios ajustados a las necesidades actuales y ofrecer una experiencia de compra que resulte atractiva para el cliente.

Para nuestro modelo de negocio, centrado en venta asistida de frescos, mantener, formar y encontrar al personal adecuado es nuestra principal inquietud.

DN.- ¿Qué participación tienen en sus tiendas los productos de impulso, tanto de marca blanca como de fabricante?

En nuestros supermercados contamos con secciones importantes dedicadas a los productos de impulso, tanto aperitivos como dulces. Estos últimos también están presentes en la zona de caja. A lo largo del año muchos de estos productos participan en nuestras promociones personalizadas de nuestra aplicación de fidelidad.

DN.- ¿Qué marcas de fabricante de productos de impulso se pueden encontrar en sus establecimientos?

Entre otras muchas comercializamos marcas como Chocolates Lacasa, Ferrero Ibérica, Mondelez, Grefusa, Mars, Chupa Chups, Fini, Haribo, Gullón, Aperitivos y Extrusionados S.A, Lu, Fontaneda, Lindt & Sprüngli, Chocolates Valor, Idilia Foods, Facundo Blanco o Pipas Asturianas junto a nuestras enseñas propias Deleitum y Alteza.

DN.- ¿Qué productos de dulces y aperitivos se han comportado mejor durante el año 2023?

Llevamos unos años donde el cliente se ha polarizado en consumo, por una parte, se cuida y, por otra parte, en los momentos de placer, ‘se da el gustazo’.

Los productos dulces y aperitivos de impulso siguen creciendo por encima de la media, principalmente las marcas propias, en las que hemos crecido en surtido el último año, para cumplir las expectativas de los clientes en estos momentos.

DN.- ¿Cuáles son, en su opinión, las tendencias actuales de consumo más relevantes?

Desde Hijos de Luis Rodríguez identificamos que el consumidor está modificando ciertos hábitos, como realizar compras más planificadas, aumentar la frecuencia de compra, pero reduciendo su volumen y buscando la relación calidad-precio en cada producto, además de una menor demanda de producto fresco.

También vemos cierta preferencia por los puntos de venta de cercanía, como pueden ser los supermercados,  las tiendas de barrio y las de conveniencia.

Noticias Breves
19/junio/2026
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La compañía de distribución Makro ha anunciado una inversión de 2,6 millones de euros destinada a la remodelación integral de su Cash & Carry en Elche. Este proyecto estratégico, enmarcado en su Plan de Transformación de la Red Logística, tiene como objetivo ganar capacidad operativa en su Servicio de Distribución a Hostelería sin interrumpir la actividad comercial del centro, cuyas obras finalizarán en octubre.

La reforma reorganizará el espacio ampliando un 55% la superficie destinada al canal de entrega, que pasará de 1.100 a 1.700 metros cuadrados dotados con más instalaciones refrigeradas y zonas de carga. Como resultado, el centro ilicitano incrementará su capacidad logística desde los 400 pedidos actuales hasta más de 600 envíos diarios.

18/junio/2026
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La cadena de supermercados Lidl continúa con su plan de desarrollo sostenible en España mediante la apertura de dos nuevos establecimientos en Galicia y la Comunidad Valenciana, un movimiento que ha requerido una inversión conjunta superior a los trece millones de euros. Estas inauguraciones, que tendrán lugar en los municipios de Poio (Pontevedra) el 19 de junio y La Pobla de Farnals (Valencia) el 26 de junio, aportarán de forma combinada más de 3.000 metros cuadrados de superficie comercial a la enseña y generarán 43 puestos de trabajo directos. Ambas salas de venta superarán los 1.500 metros cuadrados de exposición y contarán con infraestructuras eficientes.

Con estas actuaciones, la multinacional optimiza una red que ronda los 730 centros en el territorio nacional, enmarcado dentro de una hoja de ruta para su ejercicio fiscal 2026 que prevé la puesta en marcha de cerca de 50 puntos de venta en todo el país (40 de nueva planta y 10 modernizaciones).

18/junio/2026
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La cadena Carrefour refuerza su liderazgo omnicanal tras registrar un incremento del 23% en su servicio de recogida online Drive. Esta modalidad híbrida se consolida como la opción de mayor progresión en su supermercado digital, impulsada por los nuevos hábitos de los consumidores y socios de El Club Carrefour, quienes priorizan la inmediatez y el control del tiempo.

El crecimiento responde a la agilidad de la firma para adaptarse a las demandas del mercado basándose en tres pilares: gratuidad total del servicio, ahorro de tiempo al seleccionar la hora exacta de recogida y la comodidad de recibir la compra directamente en el maletero del coche. Para absorber la demanda, la compañía aprovecha su red multiformato y cuenta ya con 148 tiendas equipadas con puntos Drive en los principales núcleos urbanos, integrando la eficiencia digital con la capilaridad de su infraestructura física.

17/junio/2026
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El departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente del Gobierno de Navarra y Eroski han firmado hoy el primer convenio de colaboración entre ambas entidades para impulsar la competitividad y el desarrollo del sector agroalimentario navarro. El acuerdo, con vigencia hasta 2029, es un paso adelante en el compromiso de la cooperativa de distribución alimentaria con la generación de riqueza local y establece un marco de trabajo conjunto orientado a fortalecer la producción agroalimentaria navarra.

La firma del convenio ha tenido lugar en Pamplona y ha estado presidida por el consejero de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, José María Aierdi, y la CEO del Grupo Eroski, Rosa Carabel, quien ha destacado que que “este acuerdo refleja nuestro compromiso de poner al servicio del crecimiento, la competitividad y sostenibilidad del sector agroalimentario navarro todos los recursos de Eroski”.

16/junio/2026
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La cooperativa Covirán mantiene su ritmo de expansión con la apertura de ocho nuevos supermercados durante el mes de mayo, reforzando su presencia en España y Portugal. Siete de estos establecimientos corresponden al modelo Covirán Origen —ubicados en Andalucía, País Vasco y Portugal—, mientras que Aragón incorpora un nuevo supermercado Covirán Plus.

En conjunto, las aperturas suman 1.376 metros cuadrados de superficie de venta, ampliando la capilaridad de la cooperativa en el territorio ibérico. Además, Las ocho tiendas inauguradas han generado 35 nuevos puestos de trabajo, reforzando el papel de Covirán como agente dinamizador del empleo.

En palabras del director general de Covirán, Esteban Gutiérrez: “Cada nueva apertura es el resultado del esfuerzo compartido entre la cooperativa y sus socios, que son quienes dan vida al modelo de comercio de proximidad”.