Unos 40 empleados de Mondelēz International, junto con algunos de sus hijos, han mantenido un encuentro intergeneracional en las residencias para personas mayores que Amavir tiene en el distrito de Arganzuela, en Madrid, y en el de Horta, en Barcelona. El objetivo de esta iniciativa, enmarcada en el mes de voluntariado de la firma en España, ha sido “la interrelación entre distintas generaciones alrededor de una divertida tarde de actividades”, explican desde la compañía.
Entre el programa de actividades propuesto para la jornada, destacó la merienda, servida por los trabajadores de la multinacional y amenizada por el Príncipe -de Galletas Príncipe- y la Vaca Milka, así como la celebración de una partida de bingo cuyos materiales habían sido elaborados artesanalmente por las personas mayores, inspirándose en las conocidas marcas de galletas y chocolates de la compañía.
“Es importante que las organizaciones pongamos a disposición de nuestros empleados la oportunidad de conocer las distintas realidades del entorno en el que vivimos. Ha sido el primer año que nos hemos acercado al colectivo de personas mayores y, al planteárnoslo en colaboración con Amavir, la fórmula de mezclar distintas generaciones ha sido muy impactante para todos los que han participado”, explica Esther Patino, responsable del programa de voluntariado de Mondelēz International.
<h4>Esther Patino, responsable del programa de voluntariado: "Es importante que las organizaciones pongamos a disposición de nuestros empleados la oportunidad de conocer las distintas realidades del entorno en el que vivimos"</h4>
Por su parte, Lourdes Rivera, directora general adjunta de Amavir, señala que “para nuestros mayores, esta acción ha sido de lo más satisfactoria. Ha supuesto una inyección de autoestima y buen humor para los residentes gracias a los voluntarios, mayores y pequeños, que han hecho posible una gran tarde de juegos y experiencias. Además, desde que conocieron la iniciativa, trabajaron en diferentes talleres la elaboración de manualidades para decorar las mesas y el centro, por lo que, una actividad que a priori puede ser un pequeño acto, para ellos supone despertar la ilusión y las ganas de convertirse en los mejores anfitriones para los que les visitan”.
Mondelēz International lleva celebrando desde 2009 ininterrumpidamente <a href="https://www.sweetpress.com/200-empleados-participan-programa-voluntariado-corporativo-mondelez-espana/" target="_blank" rel="noopener">su programa de voluntariado</a> corporativo en el que, a través de muy diversas actividades, involucra y anima a sus empleados a participar en distintos proyectos de la mano de reconocidas ONG que trabajan en los ámbitos de la lucha contra el hambre, promoción de hábitos de vida saludables, protección de la infancia o de los animales y de ayuda a colectivos desfavorecidos e inclusión de personas con discapacidad.

Trabajadores de Mondelēz International en España, acompañados de sus hijos, participaron en un evento, enmarcado en el mes del voluntariado organizado por la compañía, por el que se visitaron dos residencias para personas mayores que Amavir tiene en Madrid y Barcelona

Mondelēz International impulsa un encuentro intergeneracional en colaboración con Amavir

Mondelēz International impulsa un encuentro intergeneracional en colaboración con Amavir